‘14.5’이래 우리 성 기능인재 총량 12% 성장하여 240만명, 고기능인재 13.1% 성장하여 68만명 달해

길림성 기능인재평가관리써비스플래트홈 온라인 가동식이 일전 성인재빌딩에서 거행되였다.

우리 성의 기능인재 평가 질을 한층 더 향상시키고 평가업무의 정보화, 규범화, 표준화, 전문화 건설을 다그쳐 추진하기 위하여 성직업기능감정쎈터는 공상은행 장춘분행, 중국전신 장춘지사와 합작협의를 달성하고 ‘정부 은행 기업’공동 건설형식을 취하여 기술이 선진적이고 기능이 강대하며 전면적이고 정보 공유를 포괄하는 전 성의 통일된 기능인재평가관리써비스플래트홈을 구축하였다. 새로운 플래트홈의 오픈은 우리 성의 기능인재 평가 정보화 수준이 새로운 단계에 올라섰음을 말해주며 또한 평가행위를 규범화하고 평가의 질을 제고하며 써비스 효능을 제고하는 데 큰 추진역할을 하게 된다.

최근년간 성인사청은 성당위와 성정부의 포치를 견결히 실시하고 한편으로 취업 우선 전략을 깊이있게 실시하며 대규모 직업기능 향상 행동을 광범위하게 전개하여 근로자의 취업 실천능력을 전면적으로 제고하였고 다른 한편으로는 인재강국전략을 계속 실시하고 기능인재의 양성, 사용, 평가, 격려를 일체적으로 추진하여 기능인재의 발전통로를 효과적으로 원활히 해왔다. ‘14.5’이래 우리 성 기능인재 총량은 12% 성장하여 240만명에 달했고 그중 고기능인재가 13.1% 성장하여 68만명에 달하였다. 기능인재 평가제도 개혁을 심화하고 기업의 자체평가와 사회평가를 전면적으로 규범화하며 전 성 200여개 평가기구를 질서있게 운행하여 연인수로 37만여명이 직업기능 등급 증서를 획득하였다. 우리 성의 기능인재는 규모로부터 질 향상에 이르는 이중 향상을 실현하여 길림성 전면적인 진흥에서 솔선적으로 새로운 돌파를 실현하는 데 유력한 버팀목을 제공해왔다.

성인력자원 및 사회보장부문은 계속하여 정보화 플래트홈을 의탁으로 부단히 기능을 보완하고 디지털능력을 증강하며 ‘1 + N ’모식을 힘써 구축하여 높은 질, 편리하고 능률적인 써비스를 제공하게 된다. 기능인재조치를 정확하게 실시하는 것을 둘러싸고 평가사업의 규범적이고 건전한 발전을 더 한층 추진하고 ‘능력인재’양성과 ‘걸출 인재’선발을 전력으로 잘하여 우수한 기능인재가 두각을 나타내도록 촉진함으로써 우리 성의 지식형, 기능형, 혁신형 로동자대군을 다그쳐 건설하는데 힘을 이바지하게 된다.

/길림일보